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        鈑金打磨工

        7000元
        推薦
        投遞簡歷
        合肥市高新區(qū)玉蘭大道與杭埠路交口 應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗 不限學(xué)歷
        全勤獎 節(jié)日福利 不加班 周末雙休
        2025-08-20 18:13:28 更新 被瀏覽:512 次
        安徽愛德夏汽車零部件有限公司
        最近在線時間:2024-04-07 14:50:28
        電話:150********
        地址:合肥市高新區(qū)玉蘭大道與杭埠路交口
        職位描述

        到崗時間:不限

        性別要求:不限性別

        男女不限,18到55歲,工資7500-9500,打磨拋光產(chǎn)品

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        該公司的其他職位
        HRspecialist人事專員(招聘方向)
        應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗 不限學(xué)歷
        面議
        四川-廣安-華鎣市
        2025-08-20 22:27:56
        投遞簡歷
        成本核算工程師(機(jī)械類應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先)
        應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗 不限學(xué)歷
        8000/元
        四川-廣安-岳池縣
        2025-08-20 18:13:28
        投遞簡歷
        精益工程師
        應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗 不限學(xué)歷
        8000/元
        四川-廣安-華鎣市
        2024-11-05 13:03:34
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        誠聘小時工--25元/小時
        應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗 不限學(xué)歷
        5000-7000/元
        四川-廣安-華鎣市
        2024-11-05 13:03:34
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        推薦企業(yè) 職位專題
        安徽愛德夏汽車零部件有限公司
        • 汽車·摩托車
        • 不限
        • 500-1000人
        安徽愛德夏汽車零部件有限公司是一家專業(yè)從事汽車零部件生產(chǎn)、銷售的德資企業(yè),公司成立于2003年4月。總投資額:8301851歐元。現(xiàn)有員工數(shù)600余人。公司位于合肥市高新區(qū)玉蘭大道1號,產(chǎn)品主要有:汽車門鉸鏈,門限位器,發(fā)罩鉸鏈,背門鉸鏈,駐車制動器等。產(chǎn)品主要為上海大眾、上海通用、一汽大眾、神龍富康、蕪湖奇瑞、上海汽車、長安福特等公司配套。企業(yè)理念愛德夏的主要目標(biāo)是通過持續(xù)創(chuàng)新不斷提高其作為技術(shù)領(lǐng)先者和國際汽車行業(yè)不可缺少的合作伙伴的地位,從而最大限度地保證客戶滿意。愛德夏將通過使用環(huán)境友好,高效節(jié)能的方法和技術(shù),在開發(fā)和生產(chǎn)上消耗盡可能少的資源,對共同利益做出了重要貢獻(xiàn)。不用說,愛德夏致力于不斷改善質(zhì)量,環(huán)保和安全工作方面,避免污染,并符合所有相關(guān)法律及其他規(guī)定。對于我們來說,這包括承諾保護(hù)人權(quán)和保持工作和環(huán)境中定義的“全球契約”等基本原則,以及聯(lián)合國的倡議。客戶我們所有努力的核心是客戶。我們所有的活動都是為了實現(xiàn)最大可能的客戶滿意度。我們向客戶提供質(zhì)量零誤差、安全標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境友好、價格有競爭力的高價值產(chǎn)品。我們的目標(biāo)是在我們的各個領(lǐng)域都加強(qiáng)我們的技術(shù)領(lǐng)先地位。為達(dá)成此目標(biāo),我們需要了解客戶的期望,傾聽和理解他們的需求。然而,我們不僅致力于滿足我們客戶的期望,而且要超過客戶期望,通過新的技術(shù)解決方案使客戶獲得競爭優(yōu)勢,并通過打動客戶的創(chuàng)新給讓客戶成長并令他們滿意。我們提供的每一件產(chǎn)品和開發(fā)的每一個項目都應(yīng)起到幫助我們從客戶那里贏得未來新的業(yè)務(wù)的作用。全面客戶滿意意味著供應(yīng)商和客戶上都獲得成功,愛德夏的所有合作伙伴都實現(xiàn)利益最大化。投資者愛德夏將盡一切可能驗證投資者對其寄予的信任是正確的。因此,我們將謹(jǐn)慎使用財務(wù)資源,以最佳方式投資以實現(xiàn)穩(wěn)定的銷售增長。愛德夏將致力于使投資人達(dá)到投資回報預(yù)期。各個組織單元都根據(jù)可測量的標(biāo)準(zhǔn),不斷改善運(yùn)行的過程和程序。員工員工樂于為一個有質(zhì)量意識的創(chuàng)新型組織的成功做出貢獻(xiàn)。愛德夏推行一系列措施,旨在提高員工滿意度,如良好的信息公開,員工參與管理,與績效相關(guān)的薪酬和結(jié)社自由。公司為員工提供必要的發(fā)展培訓(xùn)和專業(yè)課程,員工推動提升員工個人責(zé)任感。愛德夏將盡一切可能保留集團(tuán)內(nèi)的所有職位并保護(hù)員工應(yīng)對風(fēng)險。職業(yè)健康和安全工作是我們公司方針的必要組成部分,并將得到持續(xù)改進(jìn)。供應(yīng)商愛德夏選擇其供應(yīng)商的唯一標(biāo)準(zhǔn)是他們的競爭力和他們是否以質(zhì)量為導(dǎo)向。愛德夏希望供應(yīng)商和服務(wù)商遵循和我們同樣的,如在集團(tuán)行為規(guī)范里闡述的那樣的高標(biāo)準(zhǔn)的道德準(zhǔn)則,我們清楚的知道,只有經(jīng)驗豐富的、高素質(zhì)的供應(yīng)商和服務(wù)供應(yīng)商才能讓我們提升競爭力。我們與我們的供應(yīng)商的合作建立在信任和信心的基礎(chǔ)上。在此基礎(chǔ)上的合作,我們才能都獲得穩(wěn)定的業(yè)績發(fā)展。社會和公眾愛德夏作為一個有吸引力的雇主,高度承擔(dān)社會責(zé)任,履行重要的社會職責(zé)。在我們的影響范圍內(nèi),我們始終致力于在人權(quán)、勞動標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)保和反腐領(lǐng)域貫徹我們的基本原則。愛德夏正在制定持續(xù)改善我們的環(huán)境績效規(guī)劃。環(huán)境保護(hù)對于愛德夏非常重要,因為資源的高效應(yīng)用可以確保我們產(chǎn)品和生產(chǎn)過程的競爭力,同時積極地保護(hù)環(huán)境可以確保我們的行為和產(chǎn)品符合所有法規(guī)要求。愛德夏集團(tuán)的理念具體體現(xiàn)在公司指導(dǎo)方針中。現(xiàn)行的指導(dǎo)方針可以登陸愛德夏網(wǎng)站(edscha-pms)查閱。
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