測試經理

【崗位職責】
1.負責公司核心業務的測試工作整體規劃與質量保障。
2.建立和優化測試流程、測試規范與質量標準，推動測試體系和方法論在團隊落地。
3.主導功能測試、性能測試、自動化測試、安全測試等多維度的質量保障方案，提升整體交付質量。
4.負責測試團隊的管理與培養，包括人員招聘、績效考核、能力提升和梯隊建設。
5.與產品、研發、運維緊密協作，推動測試左移/右移實踐，提升研發效能。
6.建立質量度量體系和指標，定期產出質量分析報告，為業務和決策提供數據支撐。
7.引入和推動前沿測試工具、自動化平臺和智能化測試技術的應用。
8.參與重大項目的質量風險評估與把控，保障業務穩定性和用戶體驗。

【任職要求】
1.全日制本科及以上學歷，計算機相關專業優先。
2.6年以上軟件測試經驗，3年以上測試團隊管理經驗，具備消費互聯網/大規模業務系統背景者優先。
3.熟悉軟件測試理論、流程與方法，精通功能測試、接口測試、性能測試、自動化測試等方向。
4.熟練掌握一種或多種自動化測試框架和工具（如Selenium、Appium、Playwright、JMeter、Postman、LoadRunner等）。
5.具備測試平臺建設、CI/CD流程、質量保障體系落地的實踐經驗。
6.熟悉常見的研發流程（敏捷/Scrum/DevOps），能夠推動跨團隊協作與交付效率提升。
7.具備良好的項目管理能力、團隊領導力和溝通協調能力。
8.有較強的業務理解力和問題分析能力，能夠在復雜業務場景中識別質量風險并提出解決方案。

【加分項】
1.有互聯網高并發、高可用系統測試與穩定性保障經驗。
2.有國際化項目測試管理或分布式團隊管理經驗。
3.熟悉AI測試、智能化運維、日志分析等新興質量保障手段。