運營主管/經理

工作內容:
1、負責公司線下門店的日常運營統籌，確保達成公司下達的銷售指標；
2、制定所轄門店的營銷方案及目標分解方案，并對店長、區域負責人實施銷售目標量化考核；
3、依據公司直營管理規范，落實門店客戶服務流程，提升終端服務水平，優化顧客購物體驗；
4、對公司旗下門店運營數據進行分析與橫向對比，為銷售預判提供有效支持與建議；
5、統籌門店費用管控及預算執行，做好成本控制與資源合理配置；
6、參與市場策略、銷售策略及商品策略的研討與制定，推動公司營銷政策落地執行；
7、主導運營管理人才的選拔與培養，完善人才梯隊建設機制；
8、組織運營團隊開展集中培訓與技能提升訓練，增強專業水平與團隊管理能力；

職位要求:
1、背景要求：全日制本科及以上學歷，*****；
2、培訓經歷：接受過運營管理、團隊管理、門店運營、領導力等相關系統培訓；
3、工作經驗：3年及以上零售或服裝行業同崗經驗，熟悉廣州服裝市場，有6家以上女裝門店管理經驗者優先；
4、管理意識：具備高度責任心、敏銳市場洞察力，以及良好的服務導向與成本管控意識；
5、計劃組織：能夠制定嚴謹細致的工作計劃，并整合實際資源推動決策落地；
6、經營分析：具備較強的業務數據分析與趨勢預判能力，擅長資源整合與業務推進；
7、職業素養：學習能力強，目標導向明確，具備優秀的溝通協調、組織管理和執行力