平安銀行電話銷售（猛追灣店）/均薪8.5K+五險

新人保護期：4600！
新人保護期：4600！
新人保護期：4600！
（1）崗位職責：
1.?依托銀行提供的優質客戶資源，使用銀行官方電話開展外呼工作，保障溝通合規性與公信力；
2.?負責通過電話聯絡信用卡持卡用戶，專業開展分期業務邀約，精準傳遞分期產品優勢與促成辦理；
3.?耐心解答客戶關于分期政策、辦理流程、費率計算等相關疑問，高效協助客戶完成營銷分期業務的線上辦理；
4.?積極參與部門及小組各類活動，主動發揮個人特長，助力團隊協作與文化建設；
5.?嚴格遵循工作規范，全力推進業務落地，確保個人KPI指標達成并力爭突破。
（2）崗位要求：
1、大專及以上學歷，有相關工作經驗者可放寬至中專/高中；
2、會使用電腦并完全熟練拼音或五筆打字；
3、性格開朗大方，有積極向上的心態；
4、思維縝密、積極主動，抗壓性好；
5、良好的團隊合作精神和客戶服務意識；
6、身體健康，征信當前無逾期，無不良記錄；；
7、有電銷經驗者優先。
（3）作息時間：
上六休一，固定周日休息
工作時間：上午時段09：00-12:30下午時段13：30-18：30
（4）薪資待遇
試用期：1至3個月（根據業績情況評估），試用期平均工資5000左右；
薪資構成=無責底薪+全勤+加班補貼+保護績效2000元；
轉正后：基本工資+業績提成，平均綜合薪資7500元至30000元；
薪酬構成=無責底薪+全勤+加班補貼+業績提成
培訓期：帶薪培訓
福利待遇：轉正1-3個月
（5）晉升通道
1、社保福利
2、彈性福利：帶薪年假、不定期節日福利、戶外拓展、年終實物獎品大派送等
3、長期福利：享受企業發展紅利、崗位晉升、各類崗前及崗中的培訓機會等
（6）晉升通道
1、運營發展通道：一線員工-項目組長-項目主管-項目經理-高級項目經理-總監
2、職能發展通道：一線員工-初級職能-中級職能-高級職能-職能主管-職能經理
三、 項目優勢
1、信用卡升級營銷項目，上手很快，無需客戶積累，可快速挑戰高薪；
2、運營培訓成熟，專業帶教，專人專帶，挑戰年薪25萬；
3、成熟項目高速發展階段，發展空間大，晉升管理崗與職能崗機會會多。
四、 工作地點
成都市萬匯空間7樓