外貿(mào)業(yè)務(wù)員

崗位職責(zé)
1.獨立開發(fā)海外客戶，通過阿里巴巴平臺、 渠道完成客戶洽談與合作簽約；
2.負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單全流程跟進(jìn)，包括詢盤回復(fù)、合同簽訂、物流跟蹤及貨款回收；
3.維護(hù)客戶關(guān)系，定期開展市場調(diào)研，優(yōu)化海外市場拓展策略；
4.協(xié)同團(tuán)隊完成部門銷售目標(biāo)，參與進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)化。
任職要求
硬性條件：
?本科及以上學(xué)歷，電子信息、計算機(jī)、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
?英語六級及以上，具備流暢的商務(wù)英語聽說讀寫能力（可獨立完成客戶談判與郵件溝通）；
?熟悉外貿(mào)全流程（含PI/CI制作、報關(guān)、貨運(yùn)、結(jié)匯等環(huán)節(jié)），持有外貿(mào)從業(yè)資格證者優(yōu)先。
核心能力：
1.客戶開發(fā)能力：可獨立通過平臺/展會/社交渠道開拓新客戶，具備至少1年外貿(mào)銷售經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）；
2.談判與抗壓能力：能主導(dǎo)商務(wù)談判，適應(yīng)高強(qiáng)度業(yè)務(wù)指標(biāo)，具備跨文化溝通技巧；
3.辦公技能：熟練使用Excel（數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)運(yùn)算）、Word、PPT及外貿(mào)管理系統(tǒng)（如CRM）。
薪酬福利體系
薪資結(jié)構(gòu)（綜合年薪8-20萬）：
?基本工資：5000-8000元/月（按業(yè)績定薪，試用期80%）
?銷售提成：
綜合提成比例銷售額2%及以上
?年度超額獎：個人年回款超150萬元后，超額部分額外獎勵0.5%-1.6%（階梯式激勵）。
福利保障：
1.社保福利：；
2.假期制度：
?大小周工作制（大周單休，小周雙休），法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假；
?入職滿1年享5天帶薪年假，逐年遞增；
1.培訓(xùn)與發(fā)展：
?免費提供阿里巴巴國際站操作培訓(xùn)、
?年度職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)，優(yōu)秀者可晉升外貿(mào)主管/區(qū)域經(jīng)理；
1.團(tuán)隊關(guān)懷：
?季度團(tuán)建活動（聚餐、旅游、拓展訓(xùn)練）；
?節(jié)日福利（端午/中秋/春節(jié)禮品）、年度體檢；