咖啡鮮花奶茶配送/京東超市駐店騎手/0元入職/新人騎手獎勵1500/日入400
7000-11000元/月一、招聘崗位
駐店配送員(駐店配送方向):負責瑞幸咖啡、喜茶、必勝客的門店訂單配送
商超配送員(固定取貨點方向):負責達達山姆、七鮮超市固定取貨點訂單配送
二、核心配送信息
取貨點明細:
餐飲類:瑞幸/喜茶/必勝客門店直接駐點,訂單由門店實時分配,取貨需跨店奔波;
商超類:達達山姆、七鮮超市設立專屬配送取貨區,貨品提前分揀打包,到點即可裝車。
配送范圍:全區域按“3公里/站點”劃分,配送半徑均在3公里內,以小區、寫字樓等近距離場景為主,路線清晰易規劃。
三、薪資待遇(透明化核算)
基礎單價:每單固定11.2元,階梯扣減,訂單量實時可查;
綜合薪資范圍:
輕松做(日均25-30單):月均8000元+
用心做(日均30-35單):月均9000元+
努力做(日均40單以上):月均14000元+
站點人均月薪資10000元以上,多勞多得,上不封頂;
福利與補貼:
基礎保障:底薪+社保補貼+工齡補貼(滿3個月享100元/月,滿1年享300元/月)+車電補貼(含電池損耗補貼)+話費補貼(50元/月);
激勵獎金:新人入職獎(首月滿勤享800元)+全勤獎(缺勤享500元/月)+準時率獎(準時率≥98%享300元/月)+沖單獎(月超1200單額外獎1000元);
薪資發放保障:
全職:每月10日結算上月薪資,銀行轉賬至個人賬戶,任何押薪;
短期工:完工當日結算薪資(支持微信/支付寶/銀行卡);
鄭重承諾:絕不拖欠工資!絕不拖欠工資!絕不拖欠工資!
四、工作地點與安排
站點分配:全市覆蓋標準化配送站點,支持按求職者居住地址/意向區域就近分配,可提前查詢周邊站點位置;
工作時間:
茶飲類:早9:00-晚21:00(分3班輪值,每班8小時,可靈活選班);
商超類:早9:00-晚22:00(分4班輪值,每班6-8小時,根據商超訂單高峰調整);
休息制度:全職每月享4天帶薪休息,短期工按實際出勤天數核算薪資,請假提前報備即可。
五、任職要求
年齡不限(18-55周歲均可,身體健康,傳染性疾病);
刑事犯罪記錄,失信被執行人記錄,品行端正;
會使用智能手機(能熟練操作接單APP、導航軟件),具備基礎溝通能力;
服從站點調度管理,遵守配送服務規范(如著裝要求、準時送達標準);
需配送經驗,新人可享“師傅一對一帶教”(1-2天即可獨立上崗);
支持入職預支工資(首月可預支50%薪資,緩解生活開支壓力)。
六、專屬福利保障(零成本入職)
住宿保障:入職當天安排免費住宿,宿舍配備空調、熱水器、公共洗衣區、獨立儲物柜,每月僅需承擔50元水電費(其余全免);
餐飲保障:提供一日三餐(兩葷一素+湯),工作日免費供應,需個人承擔餐費;
裝備保障:
免費提供配送電動車(含定期檢修保養,故障可隨時更換備用車);
免費提供限換電電池(站點內24小時換電,需個人充電);
免費發放全套配送裝備(工服、頭盔、保溫箱、訂單夾、雨衣);
全程任何押金(住宿、車輛、裝備均不收取費用,離職時歸還裝備即可);
健康保障:入職前免費提供體檢(涵蓋血常規、肝功能、心電圖等基礎項目),確保上崗人員健康狀態。
七、面試與入職流程
面試準備:攜帶本人身份證原件;
面試地點:直接前往就近配送站點面試
入職辦理:面試通過后,當天簽訂合同(明確薪資、福利、工作內容),同步安排住宿、領取裝備;
培訓上崗:次日參加1天崗前培訓(含APP操作、服務規范、路線規劃),隨后由師傅帶教1天,即可獨立接單。
八、鄭重承諾
本招聘為團隊直招,任何中介環節,不收取“介紹費”“押金”“裝備費”等費用,謹防假冒招聘;
所有薪資、福利均在《勞務服務協議》中明確標注,保障求職者合法權益;
站點設有客服專員,可隨時咨詢薪資發放、工作調度問題,確保溝通渠道暢通。
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