駐廠管理員

工作職責：
1、主要負責項目員工招聘、面試、錄用、考勤、社保、工資、維護員工關系等相關事宜；
2、負責員工日常信息的收集與反饋，及時幫助員工解決疑難問題；
3、協(xié)助客戶做好員工的日常管理工作。

崗位要求：
1、20-３5歲，大專及以上學歷，有駐廠經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟練使用OFFICE辦公軟件；
3、性格外向，有良好的語言表達能力和溝通能力、思維敏捷、有親和力；
4、工作積極主動、責任心強、有良好的團隊合作精神。