產(chǎn)品運營+住宿+五險

我們是全國連鎖型企業(yè)，擁有多家分公司，成都在地設有4家分支機構，目前與中國路網(wǎng)、阿里巴巴、抖音等知名企業(yè)開展項目合作。為籌備新公司獨立，現(xiàn)面向社會儲備管理崗位人才，誠招一批積極進取、目標明確、能力出眾的伙伴加入。通過系統(tǒng)化內部培養(yǎng)，未來將獨立負責項目整體運營。表現(xiàn)優(yōu)異且具備團隊帶領能力者，兩年后年薪可達20萬以上。

招聘人數(shù)：2人

【薪酬福利】

1、基本薪資+績效獎金+免費培訓=月均收入
4000-6000元，
基礎管理崗6000-8000元/月，中層管理崗8000-12000元/月，高層管理崗20000+
2、擁有和諧融洽的工作氛圍與同事關系；
3、免費提供員工宿舍，配套定期培訓機制，堅持高標準人才培養(yǎng)；
4、定期組織團建活動，節(jié)日及生日均有禮品發(fā)放，團隊以90后、00后為主，氛圍活躍輕松（如籃球賽、漂流等戶外拓展、全國旅游獎勵、跨區(qū)域學習交流機會覆蓋5家以上分公司）；
【晉升空間】
產(chǎn)品助理一產(chǎn)品主管一產(chǎn)品高管一產(chǎn)品總監(jiān)一產(chǎn)
品經(jīng)理

【崗位職責】

1.在崗期間接受完整培訓體系培養(yǎng)，涵蓋用戶運營、產(chǎn)品運營、數(shù)據(jù)運營到管理運營的全流程技能學習，逐步融入公司工作節(jié)奏，理解企業(yè)文化內涵；
2.實習期內表現(xiàn)突出者可提前轉正并晉升至基層管理崗位，納入中高層管理梯隊重點培養(yǎng)；
3.參與市場調研分析，學習活動方案策劃，協(xié)助組織部門管理類培訓工作：
4.負責市場推廣與公司日常運營事務，協(xié)調部門協(xié)作與團隊管理，推進各項計劃落地執(zhí)行并監(jiān)督實施效果；

[任職要求]

1.大專及以上學歷，具備良好的溝通表達能力和組織協(xié)調能力，能快速適應新環(huán)境：
2.有志于向團隊管理方向長期發(fā)展，具備強烈的責任心和上進心，學生干部或退伍軍人背景者優(yōu)先；
3.具備優(yōu)秀的溝通技巧，能夠高效整合內外部資源；
4.富有團隊協(xié)作意識，能迅速融入集體工作環(huán)境；
5.對產(chǎn)品運營領域有濃厚興趣，愿意在實際工作中持續(xù)積累經(jīng)驗并實現(xiàn)自我提升。