招聘專員

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司招聘需求，執(zhí)行并完成各崗位的招聘任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)與拓展，發(fā)布及更新招聘信息；
3.進(jìn)行簡歷篩選、電話邀約、面試安排及后續(xù)跟進(jìn)工作；
4.協(xié)助辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)任等手續(xù)；
5.完成上級交辦的其他人力資源相關(guān)工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.對人力資源工作有濃厚興趣，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；
3.具備良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力及服務(wù)意識；
4.工作細(xì)致耐心，有責(zé)任心，具備良好的團(tuán)隊合作精神。