人均年薪20W-50W，交五險(xiǎn)招資深室內(nèi)設(shè)計(jì)師數(shù)名

-對(duì)生活充滿好奇與探索欲；
-熱愛設(shè)計(jì)膽子大胸懷大腦洞更大；
-積極參與并享受團(tuán)隊(duì)協(xié)作創(chuàng)造的美好；
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門專案的方案設(shè)計(jì)，參與或獨(dú)立完成項(xiàng)目創(chuàng)意策劃、平面規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、提案制作及成果匯報(bào)；
2、繪制效果圖手稿或模型，并跟進(jìn)效果圖，獨(dú)立完成空間色彩搭配，材料樣板提樣；
3、及時(shí)與設(shè)計(jì)主管或總監(jiān)溝通方案，并同業(yè)主保持良好的溝通，直至確定方案；
4、完成設(shè)計(jì)擴(kuò)初，并對(duì)施工圖繪制過(guò)程進(jìn)行管理和細(xì)節(jié)把控，配合施工圖深化設(shè)計(jì)師審圖；
5、結(jié)合設(shè)計(jì)方案和施工圖，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行：圖紙交底、設(shè)計(jì)答疑、用料確認(rèn)、優(yōu)化工作，解決與設(shè)計(jì)有關(guān)的技術(shù)問(wèn)題，確保設(shè)計(jì)效果的落地呈現(xiàn)；
6、協(xié)調(diào)公司與甲方、施工方的關(guān)系，積極主動(dòng)的處理好與設(shè)計(jì)相關(guān)的協(xié)調(diào)工作，維護(hù)公司與甲方的合作關(guān)系；
7、支持和配合總監(jiān)和主管的決策并予以執(zhí)行；
必須維護(hù)公司集體利益和遵守商業(yè)準(zhǔn)則。

任職要求：
1、具有本科及以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)或美術(shù)相關(guān)專業(yè)，專業(yè)美術(shù)院校、國(guó)際教育背景或海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、3年以上工裝項(xiàng)目設(shè)計(jì)及落地經(jīng)驗(yàn)，并以第一創(chuàng)作人身份完成五個(gè)以上設(shè)計(jì)作品，有售樓處、樣板房、酒店、豪宅、別墅、餐廳及文創(chuàng)類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的手繪能力，具備優(yōu)秀的平面思維和策劃創(chuàng)意能力，效果把控力強(qiáng)，大膽、創(chuàng)新，熱衷原創(chuàng)，胸懷大，腦洞更大，有自己的創(chuàng)作方法和體系；
4、具備合理把握空間尺度、色彩搭配、材質(zhì)組合的能力，能夠精準(zhǔn)的提出預(yù)算，挑選材料，了解市場(chǎng)流行趨勢(shì)及行業(yè)動(dòng)態(tài)；
5、具有較高的藝術(shù)氣質(zhì)和修養(yǎng)，獨(dú)到的設(shè)計(jì)見解，具備優(yōu)秀的溝通及設(shè)計(jì)表達(dá)能力，客戶引導(dǎo)能力強(qiáng)；
6、熟練掌握SU（建模及ENS/D5渲染）、CAD,PS,PPT,3D（建模及渲染）等相關(guān)軟件及辦公軟件；
7、懂得施工制圖，具備一定繪制室內(nèi)結(jié)構(gòu)圖、施工詳圖、細(xì)部節(jié)點(diǎn)圖的能力；
8、有項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)配合經(jīng)驗(yàn)，熟悉工藝做法及裝飾材料，且有較高的談判能力；
9、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思路清晰，思維活躍，有創(chuàng)新精神，抗壓能力強(qiáng)，具備良好的溝通，注重團(tuán)隊(duì)合作；
10、人品好，責(zé)任心強(qiáng)，以公司利益為核心，品德優(yōu)質(zhì)，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、道德標(biāo)準(zhǔn)和忠誠(chéng)度；


福利待遇：
薪資待遇：提供最具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇；
社會(huì)保障：購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)；
工作時(shí)間：公司實(shí)行每周五天工作制（早9:30--5：30)，每周雙休，不強(qiáng)制加班,按國(guó)家規(guī)定放假，春節(jié)期間更享有10天以上超長(zhǎng)帶薪長(zhǎng)假；
其他福利：年終獎(jiǎng)金、年中拓展、下午茶、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、出差補(bǔ)貼、節(jié)日禮物（禮金）等；
休閑娛樂(lè)：每月組織部門聚餐，每年定期組織全體員工國(guó)內(nèi)外旅游，豐富員工業(yè)余生活，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力；
職業(yè)生涯：完善的橫向調(diào)崗及縱向晉升通道，及完善的核心人才培養(yǎng)體系，個(gè)人能力可在公司內(nèi)部獲得充分的發(fā)揮，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺(tái)；
工作氛圍：高級(jí)級(jí)寫字樓＋人性化的辦公環(huán)境，愉快、尊重、信任；